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公司团建活动策划流程有哪些?

    公司团队建设活动的策划过程是什么?团队建设是企业不可或缺的福利。一项有效的团队建设活动包括团队文化建设、团队精神建设、团队福利建设等。团队建设可以是员工福利,通过团队建设增加员工与公司之间的情感,丰富员工的业余生活,缓解工作压力;也可以鼓励员工有更高的工作效率,更好地享受工作和生活。

1.活动目的。

为了让员工更熟悉公司,加强部门之间的沟通,促进同事之间的沟通。沟通与合作,增强公司的凝聚力。向心力;丰富业余生活,缓解工作压力,提高工作效率和热情;回顾企业发展过程和初衷,讲述企业下一阶段的目标,创造辉煌。

2.活动主题。

主题:xxxx

活动时间:20XX年X月XX日。

活动地点:(xxx)

参与者:XXX全体员工。

3.活动流程。

1.提前准备材料。如果是室内的,安排活动现场;如果是室外的,带上提前准备好的材料。

2.签到合影,确保所有参与者到达。

3.现场负责人介绍了活动,董事长发表了演讲,各部门负责人带领团队成员上台,以轻松活泼的方式进行自我介绍,目的是让大家互相了解,缩短距离。在所有的介绍之后,负责人描述了部门的工作职责。日常工作,并找出最能代表部门特点的单词或句子作为部门的代码(该代码可作为游戏中的口号)。

4.互动游戏。

为加强同事之间的沟通,大家抽签分组,各部门打乱。

5.游戏结束后,各部门负责人总结了前段时间的工作,董事长安排了下一阶段的工作目标和工作计划。

4.结束。

总结本次团建活动,做好物料收尾工作。


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